Wiadomości

Jakiego zwrotu finansowego od pracodawcy oczekują Polacy?

Jakiego zwrotu finansowego od pracodawcy oczekują Polacy?

Już od 7 kwietnia 2023 roku pracodawcy będą zobowiązani do zwrócenia pracownikom części wydatków ponoszonych podczas pracy zdalnej. Portal FOCUS ON Business postanowił przeprowadzić wśród swoich obserwujących na profilu LinkedIn ankietę, aby dowiedzieć się jaka kwota zwrotu byłaby dla nich satysfakcjonująca.

Ze skrajności w skrajność

Wyniki ankiety dały zaskakujące rezultaty. Tą samą ilość odpowiedzi uzyskały dwie skrajnie różniące się od siebie odpowiedzi. Opcję do 50 zł i 200 zł lub więcej, wybrało równo 25% ankietowanych.

Popularną odpowiedzią była też kwota 100 zł, wybrało ją 32% odpowiadających.

Najmniej osób (18%) wybrało jako kwotę zwrotu 150 zł.

Ile powinien wynieść zwrot za koszty pracy zdalnej od pracodawcy?

  • Do 50 zł – 25%
  • 100 zł – 32%
  • 150 zł – 18%
  • 200 zł lub więcej – 25%

 

 

Redakcja