Rola działów kadrowo-płacowych w Polsce i w Europie: wyzwania, problemy i prognozy

Rynek pracownika, dynamiczne zmiany w rzeczywistości biznesowej, konieczność niezwłocznego i efektywnego wdrażania kolejnych regulacji prawnych powodują, że działy kadrowo-płacowe zarówno w Polsce jak i w całej Europie Środkowo-Wschodniej mierzą się obecnie z wieloma wyzwaniami, o których jeszcze kilka lat temu nikt by nie pomyślał.Jak, w obliczu tak wielu zmian, wpierać firmę w budowaniu przewagi konkurencyjnej? Jak przygotować się na to, co przyniesie przyszłość? Czy korzystanie z outsourcingu kadrowo-płacowego może być dobrym wsparciem w radzeniu sobie z nowymi wyzwaniami?

Już 28 lutego 2018 r. o godz. 9:00 w Warszawie weź udział w śniadaniu biznesowym organizowanym przez „Harvard Business Review Polska”, Pro Progressio oraz TMF Poland, podczas którego eksperci z obu firm zaprezentują i przeanalizują wyniki raportu ICAN Research powstałego na bazie badań menedżerów kadrowo-płacowych oraz wezmą udział w debacie eksperckiej.

Agenda spotkania

9.00 – 9.30 Rejestracja uczestników

9.30 – 09:45 Otwarcie spotkania przez eksperta ICAN Institute

09.45 – 10.30 Prezentacja TMF Group na temat wyników badania ICAN Research. Najnowszymi trendami branżowymi zgłaszanymi przez TMF Group i stowarzyszenie Global Payroll Association.

10.30 – 10.45 Przerwa kawowa

10.45 – 11.45 Debata ekspercka